承德銀行股份有限公司成立于2002年3月28日，是經(jīng)國(guó)家金融監(jiān)督管理總局正式批準(zhǔn)設(shè)立的股份制商業(yè)銀行。截至2023年8月末，資產(chǎn)總額突破1960億元，員工總數(shù)1800余人，分支機(jī)構(gòu)發(fā)展到102家，包括唐山分行、秦皇島分行、廊坊分行、石家莊分行、保定分行、張家口分行、雄安分行和95家支行，發(fā)起組建了圍場(chǎng)華商村鎮(zhèn)銀行，形成了覆蓋雄安新區(qū)、有效輻射京津冀區(qū)域的金融服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。

　　隨著自身實(shí)力和發(fā)展能力的增強(qiáng)，承德銀行的社會(huì)形象與品牌價(jià)值也得到了進(jìn)一步提升，位列“全球1000家大銀行榜單”第658位；在中國(guó)《銀行家》發(fā)布的商業(yè)銀行綜合競(jìng)爭(zhēng)力排名中連續(xù)十余年穩(wěn)居榜單前五位；榮獲全國(guó)文明單位、中國(guó)最佳中小企業(yè)服務(wù)銀行、卓越競(jìng)爭(zhēng)力品牌建設(shè)銀行、最佳進(jìn)步城市商業(yè)銀行、最具盈利能力城市商業(yè)銀行以及河北省金融貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、金融創(chuàng)新獎(jiǎng)等國(guó)家、省級(jí)以上榮譽(yù)，多次榮獲承德市金融貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、文明單位、優(yōu)秀企業(yè)、特殊貢獻(xiàn)獎(jiǎng)等榮譽(yù)。

　　為了進(jìn)一步強(qiáng)化科技支撐，加強(qiáng)科技人才儲(chǔ)備和培養(yǎng)，打造一支年輕化、專(zhuān)業(yè)化、高素質(zhì)的人才隊(duì)伍，承德銀行現(xiàn)啟動(dòng)優(yōu)秀金融科技人才招聘工作。我們提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利，多元化的人才培養(yǎng)機(jī)制和職業(yè)發(fā)展平臺(tái)，誠(chéng)聘業(yè)界英才加盟！

　　一、應(yīng)聘基本條件

　　（一）誠(chéng)實(shí)守信，遵紀(jì)守法，品行端正，無(wú)劣跡及不良行為記錄，具有良好的道德品質(zhì)。

　　（二）身體健康，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，認(rèn)同承德銀行企業(yè)文化，有志于在承德銀行長(zhǎng)期發(fā)展。

　　（三）能夠承受一定的工作壓力，具有良好的服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和語(yǔ)言溝通表達(dá)能力。

　　（四）年齡在32周歲及以下，全日制“雙一流”院校普招本科或全日制院校普招碩士研究生及以上學(xué)歷，往、應(yīng)屆畢業(yè)生（海外院校需在QS排名前500位）。具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬條件。

　　（五）符合承德銀行履職回避制度的相關(guān)規(guī)定。

　　二、需求崗位及具體要求

　　（一）需求崗位

　　數(shù)據(jù)智能崗、外包管理崗、項(xiàng)目管理崗、應(yīng)用開(kāi)發(fā)崗、主機(jī)管理崗、數(shù)據(jù)技術(shù)崗、信息安全崗、網(wǎng)絡(luò)管理崗、數(shù)據(jù)庫(kù)管理崗、應(yīng)用維護(hù)崗等。

　　（二）專(zhuān)業(yè)要求

　　計(jì)算機(jī)類(lèi)：計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、網(wǎng)絡(luò)工程、信息安全、物聯(lián)網(wǎng)工程、智能科學(xué)與技術(shù)、數(shù)據(jù)科學(xué)與大數(shù)據(jù)技術(shù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

　　電子信息類(lèi)：信息管理、信息技術(shù)、電子信息工程、人工智能、通信工程、信息管理與信息系統(tǒng)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

　　數(shù)學(xué)統(tǒng)計(jì)類(lèi)：數(shù)學(xué)與應(yīng)用數(shù)學(xué)、信息與計(jì)算科學(xué)、數(shù)量經(jīng)濟(jì)學(xué)、精算學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

　　（三）各需求崗位具體要求請(qǐng)參加附件《承德銀行金融科技人才需求崗位及具體要求》。

　　三、工作地點(diǎn)：承德

　　四、用工形式：合同制員工

　　五、福利待遇

　　行業(yè)內(nèi)有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資、五險(xiǎn)二金、節(jié)日福利、帶薪休假、健康體檢、重疾幫扶、員工餐廳、企業(yè)學(xué)習(xí)平臺(tái)等等。

　　六、報(bào)名方式及招聘流程

　　（一）報(bào)名方式：

　　請(qǐng)登陸承德銀行官方網(wǎng)站（http://m.xuelongren.com）人才招聘版塊查看招聘簡(jiǎn)章，下載并填寫(xiě)《應(yīng)聘報(bào)名表》、《應(yīng)聘信息表》，連同身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證（境外院校需同時(shí)提供教育部國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)）、外語(yǔ)水平成績(jī)單、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)證書(shū)、銀行從業(yè)資格證、學(xué)校成績(jī)單、獲獎(jiǎng)情況（包含在校期間獲獎(jiǎng)）等相關(guān)材料的掃描件（各掃描件必須以該證件名稱(chēng)來(lái)命名，保證清晰準(zhǔn)確易識(shí)別）用WinRAR打包壓縮后發(fā)送至郵箱cdyh@chengdebank.com（附件大小限制在20M以?xún)?nèi)），郵件主題及壓縮包要以“姓名—學(xué)?！獙W(xué)歷—專(zhuān)業(yè)—應(yīng)聘崗位”命名，例如：張三—XX大學(xué)—研究生—智能科學(xué)與技術(shù)—數(shù)據(jù)智能崗。

　　（二）招聘流程：

　　簡(jiǎn)歷投遞→簡(jiǎn)歷篩選→筆試、面試、體檢、背調(diào)、資格審查等環(huán)節(jié)→錄用   

　　七、注意事項(xiàng)

　　1、本次招聘為電子郵件報(bào)名，郵件發(fā)送成功后請(qǐng)勿重復(fù)發(fā)送。

　　2、應(yīng)聘者需對(duì)本人填報(bào)信息、提供資料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，不能滿(mǎn)足本行錄用條件者，本行有權(quán)取消其錄用資格，解除相關(guān)協(xié)議約定。

　　3、本行承諾對(duì)所有應(yīng)聘者信息予以保密，應(yīng)聘材料僅用于本次招聘使用。

　　4、應(yīng)聘者應(yīng)服從承德銀行針對(duì)此次招聘的工作安排，招聘過(guò)程中的相關(guān)事宜以本行通知為準(zhǔn)。

　　5、本次招聘將在需要時(shí)通過(guò)電話或短信與應(yīng)聘者聯(lián)系，請(qǐng)注意保持通訊暢通。未進(jìn)入下一環(huán)節(jié)者，恕不另行通知。

　　6、本行從未成立或委托任何命題、培訓(xùn)等機(jī)構(gòu)，從未擬定或提供過(guò)招聘考試的相關(guān)資料和信息。

　　7、本次招聘不收取報(bào)名費(fèi)、考試費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)等，請(qǐng)以本行官方網(wǎng)站人才招聘版塊發(fā)布信息為準(zhǔn)，請(qǐng)勿輕信其他非正規(guī)渠道發(fā)布的虛假招聘信息。

　　八、聯(lián)系方式

　　時(shí)間：工作日上午9:00-12:00；下午15:00-17:00

　　電話：0314-2526195 ；0314-2027178

　　九、本簡(jiǎn)章由承德銀行負(fù)責(zé)解釋。

承德銀行金融科技人才需求崗位及具體要求.xlsx

應(yīng)聘信息表.xlsx

應(yīng)聘報(bào)名表.doc

承德銀行股份有限公司

2023年9月19日