? ? ? ?承德銀行股份有限公司（簡稱“承德銀行”）成立于2002年3月，是經(jīng)國家監(jiān)管部門批準設立的股份制商業(yè)銀行。截至2025年10月末，資產(chǎn)總額突破2300億元，存款總額突破1780億元，貸款總額突破1025億元，資本利潤率、資產(chǎn)利潤率、資產(chǎn)質(zhì)量等主要指標保持國內(nèi)商業(yè)銀行優(yōu)秀水平；員工總數(shù)超2000人，分支機構(gòu)達129家（含石家莊、唐山、秦皇島、廊坊、保定、張家口、河北雄安7家分行及122家支行），形成了環(huán)京津冀協(xié)同發(fā)展圈的金融服務網(wǎng)絡。

　　承德銀行自成立以來始終以“服務地方經(jīng)濟、服務中小企業(yè)、服務居民百姓”為己任，扎根本土，專注主業(yè)，逐步成長壯大為資產(chǎn)優(yōu)良、效益良好、資本充足、內(nèi)控嚴密的現(xiàn)代化商業(yè)銀行，對實體經(jīng)濟的貢獻能力及對企業(yè)居民的服務水平穩(wěn)步增強。蟬聯(lián)“全國文明單位”國家級殊榮，位列全球1000家大銀行榜單第650位，先后榮獲“中國最佳中小企業(yè)服務銀行”、“卓越競爭力品牌建設銀行”、“最佳進步城市商業(yè)銀行”、“最具盈利能力城市商業(yè)銀行”及河北省先進基層黨組織、金融貢獻獎、金融創(chuàng)新獎等國家、省級榮譽，多次榮獲承德市金融貢獻獎、文明單位、優(yōu)秀企業(yè)、特殊貢獻獎等榮譽。

　　根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要，承德銀行各分行現(xiàn)面向社會和高校公開誠聘青年才俊，我們將以具有市場競爭力的薪酬待遇、多元化的福利關(guān)懷和完善的培訓體系等，為您提供更為廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺。

　　加入我們，讓我們攜手共創(chuàng)美好未來！

• 招聘崗位

　　客戶經(jīng)理及柜員崗

　　二、招聘人數(shù)及工作地點

　　三、用工形式

　　合同制、勞務派遣制。其中勞務派遣制員工工作滿1年后，按照承德銀行相關(guān)規(guī)定符合條件的可轉(zhuǎn)為合同制員工。

　　四、招聘條件

　?。ㄒ唬碜o中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導，政治素質(zhì)和品德修養(yǎng)良好。

　?。ǘ┳褚?guī)守紀，誠實守信，無違法犯罪及不良行為記錄。

　?。ㄈ┥眢w健康，具備正常履職的身體條件和心理素質(zhì)，能承受一定工作壓力。

　?。ㄋ模┬蜗髿赓|(zhì)良好，善于溝通表達，熱愛金融事業(yè)，有較強的事業(yè)心、責任感和團隊協(xié)作精神。

　?。ㄎ澹W習能力突出，具有較強的業(yè)務拓展能力和客戶服務意識。

　　（六）年齡、學歷及專業(yè)要求：

　　1.合同制

　　30周歲及以下（1995年10月1日后出生）；國內(nèi)統(tǒng)招“雙一流”建設高校本科或普通高校碩士研究生及以上學歷、海外知名院校（2026年QS排名前100名）本科及以上學歷往、應屆畢業(yè)生；經(jīng)濟學門類、法學門類、管理學門類、理學門類(數(shù)學類、統(tǒng)計學類）等急需專業(yè)。

　　具有3年以上銀行信貸工作經(jīng)驗或條件特別優(yōu)秀者可適當放寬年齡、學歷和專業(yè)限制。

　　2.勞務派遣制

　　28周歲及以下（1997年10月1日后出生）；國內(nèi)統(tǒng)招普通高校、海外院校本科及以上學歷往、應屆畢業(yè)生；不限專業(yè)。

　　具有3年以上銀行工作經(jīng)驗者可適當放寬年齡限制。

　　3.境內(nèi)院校畢業(yè)生報到時須提供國家認可的畢業(yè)證、學位證；境外院校畢業(yè)生須提供學歷（學位）證書及國家教育部留學服務中心出具的學歷學位認證。

　　（七）優(yōu)先選聘常住戶口、居住地在招聘區(qū)域人員。

　　（八）符合監(jiān)管部門銀行業(yè)從業(yè)人員相關(guān)要求及承德銀行履職回避相關(guān)規(guī)定。

　　五、招聘流程

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　　本次招聘全權(quán)委托三方專業(yè)公司開展，請符合條件者登陸https://xiaoyuan.zhaopin.com/job/CC354793020J40804822909?jobSourceType=2&jobfrom=practicesearch∏uctId=-1&channelId=-1或掃描下方二維碼在線申請應聘崗位，申請時間截至2025年11月27日24時。注：每人限報一個崗位，不得重復報名。

　?。ǘ┵Y格審查

　　依據(jù)應聘者提交的報名資料開展資格審查，且資格審查環(huán)節(jié)貫穿本次招聘全流程。

　　（三）考試

　　1.筆試

　　筆試內(nèi)容包括專業(yè)能力測試（金融、經(jīng)濟、會計、法律）和職業(yè)能力測試(邏輯判斷、數(shù)學運算、閱讀理解、語義分析、溝通管理)。

　　2.面試

　　根據(jù)筆試成績排名擇優(yōu)確定面試人員名單，不足面試人數(shù)時可根據(jù)實際情況從相同報考條件的其他崗位報名人員中調(diào)劑。

　　3.根據(jù)筆試、面試綜合成績確定考察體檢范圍。

　?。ㄋ模┛疾祗w檢

　　對考察體檢范圍內(nèi)人員進行考察及體檢。其中考察側(cè)重不良行為記錄、過往工作實績和業(yè)務能力等，屆時將要求應聘者提供學歷、學位、無犯罪記錄證明、個人征信等資料。

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　　1.考察體檢通過人員將予以錄用，并按程序辦理入職手續(xù)。被錄用人員須服從工作地點和崗位安排調(diào)整。

　　2.有下列情形之一者，不予錄用：

　　人事檔案造假。

　　涉嫌違法違紀正在接受審查且尚未作出結(jié)論。

　　未與原單位解除勞動關(guān)系。

　　個人征信有不良記錄或被列為失信被執(zhí)行人。

　　其他不適合金融工作情形的。

　　六、溫馨提示

　?。ㄒ唬刚唔毐ＷC個人提交的所有資料真實、詳細、完整，如有隱瞞、偽造或與事實不符情況，本行有權(quán)取消其應聘及錄用資格；應聘材料僅用于本次招聘，本行對所有應聘者信息嚴格保密。

　?。ǘ刚唔毞谋拘姓衅腹ぷ靼才?，相關(guān)事宜以具體通知為準；招聘期間將通過電話、短信或郵件進行聯(lián)系，請保持通訊暢通；未進入下一環(huán)節(jié)者，將不再另行通知，還請見諒。

　?。ㄈ┍拘泄P面試不指定輔導用書，也不存在任何形式開辦的輔導培訓班，社會上假借本行或考試命題組名義的輔導班、網(wǎng)站、出版物等均與本行無關(guān)。

　?。ㄋ模┍敬握衅敢嗖皇杖∪魏钨M用，相關(guān)信息請以本行官方網(wǎng)站人才招聘版塊發(fā)布的招聘簡章為準。

　　七、咨詢時間及電話

　?。ㄒ唬┳稍儠r間

　　工作日上午9:00—12:00、下午3:00—5:00

• 咨詢電話

　　申報相關(guān)事宜：13683002075

　　其他未盡事宜：0314-2526195、0314-2027178

　　八、本簡章由承德銀行負責解釋。本行有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素調(diào)整招聘名額及調(diào)配應聘崗位。

　　附件：承德銀行應聘誠信承諾書.docx（請下載并由本人手寫簽名后上傳圖片（.jpg格式）至報名網(wǎng)址。）